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上海期货交易所办公室关于开展上海期货交易所2017年度优秀分析师评选工作的通知
【发布部门】 上海期货交易所【发文字号】 上期办发[2018]44号
【发布日期】 2018.06.08【实施日期】 2018.06.08
【时效性】 现行有效【效力级别】 地方规范性文件
【法规类别】 期货综合规定
【全文】法宝引证码CLI.12.1459630    

上海期货交易所办公室关于开展上海期货交易所2017年度优秀分析师评选工作的通知
(上期办发〔2018〕44号)


各会员单位:
  为提升期货市场服务实体经济的能力,促进功能发挥,我所持续多年开展优秀分析师评选工作,在提升行业专业服务能力、促进期货市场分析师队伍建设方面发挥了积极作用。现就开展2017年度优秀分析师评选工作通知如下:
  一、评选范围
  上海期货交易所会员单位内设研发相关部门、分析师岗位或从事研究分析工作的全职工作人员,以及分公司、营业部或者产品事业部的负责人。
  二、奖项设置
  本次评选设立“优秀团队奖”和“产业团队奖”2类团队奖项,以及“优秀分析师奖”、“分析师新人奖”和“产业服务标杆人物奖”3类个人奖项,5类奖项共计83个,奖项设置及评选标准如下:
  (一)优秀团队奖(10个)
  该奖项反映会员单位分析师团队服务期货市场的整体效果,以及团队建设情况和综合服务能力,要求团队人员配备充分,公司在商品期货市场份额和市场服务能力等方面表现良好。同时,团队能够积极配合交易所业务发展、品种创新、投资者教育、宣传推广等工作,有代表性的研究成果和成熟的服务模式。
  (二)产业团队奖(8个)
  该奖项反映会员单位产业分析师团队在服务有色金属、贵金属、黑色金属和能源化工等产业方面的能力和效果,以及团队建设情况。要求团队人员配备充分,公司在相关品种上市场份额和市场服务能力表现良好,积极参与交易所产业服务、品种做深做精、宣传推广等工作,有较为完备的产业链服务模式和代表性的服务案例。会员单位须按照上述四个产品类别分别申报。
  (三)优秀分析师奖(45个)
  该奖项反映分析师在配合交易所做深做精已上市品种方面的具体表现。奖项按品种分为有色金属(20个)、贵金属(7个)、黑色金属(8个)和能化(10个)四个系列,要求公司在上述品种上的市场份额和市场服务能力表现良好,个人有良好的教育背景和相关专业资质,并积极配合我所品种研发和宣传推广工作。
  (四)分析师新人奖(10个)
  该奖项反映期货市场分析师队伍后备人才建设情况,评选对象为入职2年内的分析师,主要评估个人教育背景和专业基础,公司对其工作效果的评价和认可程度,要求公司在商品期货市场份额和市场服务能力等方面表现良好,个人

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