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宁波市人民政府办公厅关于印发宁波杭州湾产业集聚区和宁波梅山国际物流产业集聚区改革提升方案的通知
【发布部门】 宁波市政府【发文字号】 甬政办发[2019]33号
【发布日期】 2019.03.19【实施日期】 2019.03.19
【时效性】 现行有效【效力级别】 地方规范性文件
【法规类别】 国家产业政策
【全文】法宝引证码CLI.12.1505883    

宁波市人民政府办公厅关于印发宁波杭州湾产业集聚区和宁波梅山国际物流产业集聚区改革提升方案的通知
(甬政办发〔2019〕33号)


各区县(市)人民政府,市直及部省属驻甬各单位:

  《宁波杭州湾产业集聚区改革提升方案》和《宁波梅山国际物流产业集聚区改革提升方案》已经市政府同意,现印发给你们,请结合实际,认真贯彻实施。

宁波市人民政府办公厅

2019年3月19日

  宁波杭州湾产业集聚区改革提升方案

  为推动宁波杭州湾产业集聚区改革发展,进一步提升发展水平和平台能级,充分发挥大平台对全市经济发展的支撑、引领和示范作用,特制定本方案。

  一、推动宁波杭州湾产业集聚区升级扩容

  (一)发挥产业集聚区利用外资的主平台作用,引进优质外资项目集群,打造产业特色鲜明的国际产业合作园。(牵头领导:俞雷;责任单位:宁波杭州湾新区管委会、市商务局、市发改委)

  (二)加快编制前湾新区空间规划。(牵头领导:陈仲朝;责任单位:市自然资源规划局、市发改委、宁波杭州湾新区管委会、慈溪市政府、余姚市政府)。

  (三)研究制定前湾新区开发建设计划,明确重点区块、重点项目等建设任务。(牵头领导:陈仲朝;责任单位:市发改委、宁波杭州湾新区管委会、慈溪市政府、余姚市政府)
人丑就要多读书
  (四)全力打造汽车制造万亿级产业集群,培育引进智能终端、通用航空、生物医药等新兴产业集聚发展,构筑宁波智能制造新高地,带动余慈产业片区联动发展。(牵头领导:陈炳荣;责任单位:市经信局、市发改委、市商务局、宁波杭州湾新区管委会、慈溪市政府、余姚市政府)

  二、推进互联互通大交通体系建设

  (五)加快推进沪嘉甬跨海铁路前期工作,力争早日动工建设。(牵头领导:卞吉安;责任单位:市交通局、市铁路建设指挥部、市发改委、慈溪市政府)

  (六)加快杭甬高速公路复线宁波段一期工程建设进度,积极推进杭甬复线二期(小曹娥-上虞界)前期工作,打通大湾区南岸沿线通道。(牵头领导:卞吉安;责任单位:市交通局、市高等级公路建设指挥部、余姚市政府、慈溪市政府、镇海区政府)

  (七)加快大湾区南岸城市组团建设,推进十一塘高速公路、城市快速路建设,加快打通胜陆公路二期余慈中心连接线,形成互联互通快速交通路网体系。(牵头领导:卞吉安;责任单位:市交通局、市自然资源规划局、市发改委、市财政局、慈溪市政府、余姚市政府、宁波杭州湾新区管委会)

  (八)加快宁波至余慈城际铁路的前期工作。(牵头领导:陈仲朝;责任单位:市发改委、市交通局、市铁路建设指挥部、余姚市政府、慈溪市政府)

  (九)加快推动跨沪甬杭州湾二通道研究谋划工作。(牵头领导:卞吉安;责任单位:市交通局、市发改委、市自然资源规划局、市铁路建设指挥部、慈溪市政府、宁波杭州湾新区管委会)

  三、健全资源保障协调机制

  (十)贯彻落实“亩均论英雄”和“标准地”改革文件精神,提高新增项目落地标准,加快推进5G试验商用试点和智慧园区建设,推进园区产业高质量发展。(牵头领导:俞雷;责任单位:宁波杭州湾新区管委会、市经信局、市自然资源规划局)

  (十一)综合考虑宁波杭州湾产业集聚区发展需求,在能源保障方面给予大力支持,助力建设标志性、战略性改革开放大平台。(牵头领导:陈仲朝;责任单位:市发改委、市经信局)

  (十二)加强用地保障,支持杭州湾新区在统筹计划指标安排、规划调节机制规模申请、跨省域调剂增减挂钩节余指标等方面积极向上争取,保障重大项目建设顺利实施。(牵头领导:陈仲朝;责任单位:市自然资源规划局)

  (十三)加快杭州湾新区围填海历史遗留问题处理。对十二塘和建塘江等已围区域,加快开展生态评估,编制生态修复处理方案。根据围填海历史遗留问题处理方案,做好后续项目用海报批工作,引导重大项目在围垦区内落地。[牵头领导:陈仲朝;责任单位:市自然资源规划局(市海洋局)]

  四、推进招商队伍建设

  (十四)进一步加强招商队伍建设,探索建立招商队伍绩效考核机制,打破招商人员的身份、编制界限,实施招商人员收入与招商业绩相挂钩,逐步建立一支有一定规模的专业化、市场化招商队伍。(牵头领导:俞雷;责任单位:宁波杭州湾新区管委会、市人力社保局)

  五、深化完善独立高效的工作机制
卧槽不见了
  (十五)为更好发挥“试验田”作用,按照《宁波杭州湾新区条例》规定,切实保障实质性履行相关经济管理权限和社会管理职责,力争“审批不出区”。(牵头领导:陈仲朝;责任单位:市跑改办、市委编办、宁波杭州湾新区管委会)

  (十六)进一步优化目标考核、机构设置、人员配置等,最大化地发挥杭州湾新区的体制机制优势。(牵头领导:陈仲朝;责任单位:市人力社保局、市委编办)

  六、建立适应高质量发展要求的现代社会治理体系

  (十七)探索多元化的开发区运行模式,对“区中园”可以尝试公司化管理

  ······

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