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【期刊名称】 《人民检察》
应建立检察人员执法业绩档案
【作者】 王进社【作者单位】 贵州省黔西南布依族苗族州人民检察院
【分类】 检察院【期刊年份】 2011年
【期号】 2【页码】 97
【全文】法宝引证码CLI.A.1174690    
  
  检察机关贯彻落实中共中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《建立健全惩治和预防腐败体系建设2008-2012工作规划》文件要求,拓展内部监督工作领域,建立检察人员执法档案是一项对内部执法办案环节实施监督的重要措施。检察人员执法业绩档案,是指以表格文字形式记载和反映办案人员执法规范化程度、有无违法违纪违规情形和执法效果优劣等多方面情形的文字材料总称。建立检察人员执法业绩档案,主要以推进检察改革为契机,准确把握检察官执法档案的价值定位;以规范执法行为为重点,客观记载执法办案的业绩表现,强化内部监督,树立责任意识,充分发挥检察人员的职能作用,调动检察人员的工作积极性。
  一、建档的人员范围和基本内容
  建立检察人员执法业绩档案首先应以侦查监督、公诉、反贪、反渎、监所监察、控告申诉、民行检察、检察技术等部门的检察人员为主,然后逐步建立全体检察人员执法业绩档案。
  建立检察人员执法业绩档案的内容主要是客观真实记录检察人员在履行职责中的工作业绩,包括办案人员执法规范化程度、执法效果及其廉洁自律、违法违纪违规、执法过错等情况。
  二、建档的具体措施好饿但是不想动
  一要制作《干警执法业绩档案登记表》,对干警个人基本情况进行填表登记,主要是对检察人员个人的年龄、政治面貌、文化程度、行政职务、干部级别、个人简历、家庭成员、进入检察官系列后的奖惩情况、法律职称等级的晋升等情况、进入检察机关以来的工作变动情况进行详细登记,作为建档的基础材料进入档案。二要制作《干警考试考核情况登记表》,每年对检察人员的考试情况,如考试种类、考试成绩或名次、考核情况、考核项目、考核结果进行填表登记后由政治部证明签章再进入检察人员的个人执法业绩档案。三要制作《干警办案质量评价情况表》,每年对检察人员办理的所有案件情况进行填表登记,对检察人员个人全年所办的大要案件数、团伙(串案)案件数量、疑难案数量、一般案件数量进行登记后由所在部门对所办案件进行评价,然后由分管领导签署意见再进个人执法业绩档案。四要制作《干警办理个案质量评估情况登记表》对检察人员所办理的个案进行评价,即对检委会讨论的案件、检务督察的案件、检察长办公会讨论的案件、平时发现的案件承办人在案件审查中出现的特点、明显有错误情况,评选的优质案件情况填表登记后,由案件承办人、部门负责人、检察长、纪检监察部门、政工部门签署意见后进入执法业绩档案。五要制作《干警表彰奖励情况登记表》,每年对检察人员表彰奖励情况进

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