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【期刊名称】 《法律文献信息与研究》
论新世纪图书馆员的继续教育
【作者】 张彬【作者单位】 安徽省蜀山监狱工会
【分类】 法律教育【中文关键词】 图书馆员;继续教育
【期刊年份】 2002年【期号】 4
【页码】 55
【摘要】

文章阐述了新世纪图书馆员继续教育的必要性,以及如何做好继续教育工作。

【全文】法宝引证码CLI.A.1127584    
  二十一世纪是信息时代的世纪,信息社会化将是这个世纪的基本特征。社会竞争越来越表现为信息积累,信息能力和信息的开发利用的竞争,数字化图书馆将统治图书馆事业,科学技术发展迅猛。这就要求我们必须面对现实不断充实自己,提高自身的素质,掌握新技能,新知识,这样就面临着一个问题——继续教育的问题。图书馆员的继续教育是信息时代的要求,否则,就跟不上时代的步伐。继续教育的问题越来越迫切地摆在我们的面前,本人就这个问题谈几点看法。
  一、图书馆员继续教育的必要性。
  随着改革开放进程的不断加快,计算机技术,通迅技术和数据库技术的迅猛发展。原来许多传统的工作被新技术手段所取代,时代要求我们不断提高个人素质,光靠学校得来的知识已不能适应时代的要求,要想跟上时代的步伐,就必须接受再教育也就是继续教育。图书馆是知识积累和知识传播的枢钮,任何知识领域的变化都会很快在图书馆中得到反映。对图书馆员来说,适应这种变化,提高自身竞争实力,继续教育尤为重要。现在“双向选择,竞争上岗”的工作体制已逐步形成,图书馆根据工作需要,馆员的工作岗位随时可以变动,有的跨部门,跨科室,人员流动比较频繁,每到一新岗位都会有新的学习的任务和新的工作需求,工作上面临各种的挑战,为了提高自身竞争力,就要有继续学习的意识,同样,知识不断更新,图书馆员的知识也会老化,为了工作需要,必须继续学习,接受继续教育。
  继续教育不只是接受技术上的教育和培训,更主要的是文化知识的提高、观念的更新,因为新知识才能给人带来新的灵感。从过去的借书还书到现在的为人找书,为书找人,在工作中不断发现不足,不断充实自己,况且随着计算机网络的飞速发展,各种职业岗位的技术含量也日益增大,大家更要有“活到老,学到老”的学习精神,更要有继续学习的意识。
  二、图书馆如何做好继续教育的工作
  首先要提倡继续学习观念。图书馆员是图书事业的灵

  ······

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